La sede de la Asociación de la Prensa de Cádiz acogió ayer una sesión informativa con sindicatos, colectivos ciudadanos, organizaciones civiles y fuerzas vivas de la ciudad para ponerles al corriente de la situación de precariedad que padece el sector periodístico local. Una situación que vive toda la población pero que el caso de los medios de comunicación ya existía antes de que se agudizara la crisis económica mundial.

El presidente de la APC, Fernando Santiago, informó a los asistentes de la campaña «Por un trabajo decente en los medios de comunicación», que se ha iniciado junto con los dos sindicatos mayoritarios UGT y CCOO y de las medidas adoptadas hasta la fecha. Del mismo modo comentó los casos de las empresas más afectadas por la situación y explicó que la crisis general ha disminuido la inversión de anunciantes y cómo eso ha provocado una reacción en cadena en diarios gratuitos, otras publicaciones, televisiones y radios.

Juan Limón, habló en representación de los afectados por el cierre de CRN, el antiguo Canal Cádiz. Expuso que la plantilla se encuentra en un limbo jurídico por el pleito que mantienen el antiguo y los nuevos propietarios. Los trabajadores actualmente están inmersos en un proceso judicial para resolver su situación, ya que llevan sin cobrar desde julio del año pasado.

También se habló de otros casos de grandes grupos de información del país que están procediendo a despidos, cierres de cabeceras, no renovaciones y bajas no cubiertas. Y de que, mientras las crisis laborales de otros sectores son ampliamente difundidas en los medios, las de los propios medios raramente son publicados por un corporativismo tácito que desarrollan las empresas.

Representantes de FACUA Cádiz, la Unión de Comerciantes, sindicatos, comités de empresa, periodistas, Asociaciones de Vecinos, alcohólicos anónimos etc. participaron en esta sesión, cuyo objetivo era dar a conocer a la ciudadanía la situación de la profesión. También encontrar su comprensión y colaboración para futuras medidas. En este sentido se están diseñando nuevos carteles e instrumentos reivindicativos en una segunda oleada de lo que podríamos llamar «merchandising contra la precariedad». A la vez se informó del funcionamiento del blog en Internet «Por un trabajo digno en los medios de comunicación» donde se recogen las principales novedades sobre el asunto. http://www.prensacadiz.org/blogs/poruntrabajodignoenlosmediosdecomunicacion

Monseñor Del Río oficiará en el Obispado una misa en su honor y compartirá una posterior convivencia con los profesionales de los medios de comunicación

La Delegación Diocesana de Medios de Comunicación Social convoca a los informadores y demás profesionales de los medios de la ciudad a la celebración, en la víspera de su día, del Patrón de los periodistas, San Francisco de Sales.

Monseñor Juan del Río Martín, Arzobispo Castrense y Administrador Apostólico de Asidonia-Jerez, oficiará una celebración de la Eucaristía que, en la Capilla del Obispado, tendrá lugar el próximo viernes día 23 de enero, a las 18.00 horas.

Tanto a esta misa como a la convivencia a compartir, posteriormente, con el propio prelado están invitados todos aquellos que deseen participar de la celebración.

Comunicado de los delegados de personal y miembros de los comités deempresa del Grupo Joly

Los delegados de personal y miembros de los comités de empresa de las diferentes cabeceras del Grupo Joly muestran su total rechazo ypreocupación por la reducción de plantillas que se está produciendo en la empresa.
El pasado miércoles, 14 de enero, se reunieron en Sevilla representantes de Diario de Cádiz, Europa Sur, Diario de Jerez, HuelvaInformación, el Día de Córdoba, Diario de Sevilla, Málaga Hoy y Granada Hoy y posteriormente trasladaron al director de RecursosHumanos del Grupo Joly, Javier Ysasi, el malestar existente en lasdistintas cabeceras tras la reducción en los últimos meses de aproximadamente el 10% del personal, entre despidos, contratos no renovados y bajas no cubiertas.
Los delegados, que representan a un total de unos 650 trabajadores,muestran su total disposición para negociar con la empresa antes de que ésta siga con su plan de reorganización y de que se produzca cualquier cambio sustancial en las condiciones de los trabajadores del Grupo Joly, primer grupo de comunicación de capital eminentemente andaluz.
La reducción de empleos y el reajuste de las plantillas va en detrimento de la calidad de cada uno de los diarios y limita elderecho fundamental a la información. Ante la opacidad por parte de la empresa, los delegados se reservan elderecho de realizar futuras acciones reivindicativas.

Podrán presentarse periodistas con una edad máxima de 35 años a 31 de diciembre de 2008, pertenecientes a cualquier medio de comunicación nacional, regional o local

El Premio Joven y Brillante Diageo de Periodismo Económico nació con el firme propósito de premiar y reconocer el trabajo de los profesionales de los medios de comunicación especializados en esta materia que contribuyen, de manera decisiva, al desarrollo de una cultura económica de calidad. Desde entonces, han sido muchos los periodistas que han querido participar en este proyecto, que se ha convertido en uno de los galardones más significativos e importantes del periodismo español. Sólo el año pasado se recibieron más de 80 candidaturas procedentes de de toda la geografía española.

Un año más, Diageo España abre la Convocatoria 2009 para todos aquellos profesionales de prensa, internet, radio y televisión que tengan a fecha de 31 de diciembre de 2008 una edad máxima de 35 años. Las candidaturas tendrán que ser entregadas antes de las 14:00 horas del próximo 3 de abril de 2009 en la Secretaria de Joven y Brillante (Primar Comunicación: Paseo de la Habana 144. Portal C.28036 Madrid) o en el email jovenybrillante@primarcomunicacion.es.

Los trabajos (artículos, reportajes, e informaciones publicadas, emitidas o transmitidas en cualquiera de las lenguas oficiales de España, entre el 1 de enero y el 31 de diciembre de 2008), podrán ser presentados en nombre propio o a través de del Director o Redactor Jefe del medio.

En todos los casos, deberán ir acompañados de una memoria explicativa de la trayectoria profesional de su autor o autores y de datos como medio, fecha de publicación o emisión y programa (sólo en los trabajos audiovisuales).

El jurado, compuesto por destacadas personalidades del mundo empresarial y económico, valorará en los candidatos cualidades como el rigor, la regularidad, la capacidad de investigación, el sentido ético y la independencia. El primer premio, dotado con 12.000 euros, será entregado, junto al segundo (6.000 euros) y tercer galardón (4.000 euros) en un acto que se celebrará en Madrid en el mes de junio. El jurado, además, podrá crear un accésit (3.000 euros) cuando considere que se dan características específicas y distintivas en el resto de candidaturas presentadas.

Diageo es la compañía líder mundial del sector de bebidas espirituosas premium. Desde una visión global y un enfoque local, Diageo ofrece a los consumidores una extraordinaria colección de bebidas espirituosas como son J&B, Smirnoff, Cacique, Johnnie Walker, Baileys, Cuervo, Cardhu o Tanqueray entre muchas otras. Diageo comercializa sus marcas en más de 180 países y cotiza en las bolsas de Nueva York y Londres.

Diageo está fuertemente comprometida con la promoción del consumo responsable y establece los estándares más altos en marketing responsable, promoción e innovación con el objetivo de combatir el mal uso del alcohol y su consumo en los menores de edad.

Consulta las bases en http://www.jovenybrillante.com

El tribunal de las oposiciones de la Radio Televisión de Andalucía (RTVA) ha procedido a la anulación de unas 40 preguntas de la totalidad de los exámenes realizados para las distintas categorías de plazas que se ofrecían en la cadena y se ha levantado la suspensión temporal del proceso, que se decidió en su día tras la presentación de recursos por parte de algunos opositores.
El director general de la Radio Televisión de Andalucía (RTVA), Pablo Carrasco, dio cuenta hoy ante el consejo de administración de la cadena de estas decisiones.
El consejero a propuesta del PSOE Francisco Rodríguez explicó a Europa Press que las preguntas anuladas, por la «vía de darse como contestadas de manera positiva» por parte de los opositores, representan el 3,4 por ciento de la totalidad de las preguntas formuladas en los distintos exámenes.
Una vez levantada la suspensión del proceso, según expuso, se procederá a la corrección de los exámenes y a la publicación de las notas. Rodríguez destacó que su partido siempre ha sentido respeto por el trabajo del tribunal y dijo que han demandado al director general que se garantice que, de cara a un futuro, no se repetirán situaciones de este tipo, de manera que se «afine más en las preguntas».
Por su parte, los consejeros a propuesta del PP volvieron a demandar la suspensión de las oposiciones al entender que el proceso ha estado «viciado» desde el principio.
FUENTE: EUROPA PRESS

Los Premios ANACER de Periodismo reconocen la excelencia en el Periodismo, específicamente en el campo de la Reproducción Asistida Humana.

BASES
La Asociación Nacional de Clínicas de Reproducción Asistida (ANACER) convoca la 2ª edición del Premio ANACER de Periodismo, con arreglo a las siguientes bases:

1. El Premio ANACER de Periodismo será otorgado a los trabajos periodísticos que mejor hayan contribuido durante 2008 a reflejar la realidad de la medicina reproductiva en España y difundir los aspectos científicos junto a los valores sociales y éticos de su aplicación a pacientes.

2. Los trabajos que se presenten deberán ser originales, publicados en prensa o Internet a lo largo del año 2008 y no premiados ni presentados simultáneamente a otros concursos.

3. La 2ª edición del Premio ANACER de Periodismo estará dotada con: 1er Premio – 2.000 euros
1 Accésit – 1.000 euros

4. El procedimiento para la presentación de candidatos será:
a) Presentación de candidaturas:
– Los autores presentarán los trabajos a concurso de forma individual o colectiva. En el caso de que sean trabajos colectivos, éstos deberán remitirse acompañados de un documento con la firma de todos sus coautores, en el que se especifique el titular individual o colectivo de la candidatura.
– Asimismo los trabajos pueden ser presentados por cualquier entidad o persona que considere que la calidad que aquellos demuestran merece ser reconocida públicamente por ANACER, acompañando los trabajos de una breve justificación que avale la presentación de la candidatura.
b) Los trabajos deberán presentarse en español o acompañados de traducción certificada y de acuerdo a los siguientes requisitos:
– Si se trata de un trabajo en PRENSA, los originales deberán presentarse junto a una copia de los mismos en papel DIN-A4, con expresión de fecha y página de la publicación en que hayan aparecido.
– Si es un trabajo en INTERNET, los trabajos deberán presentarse en formato CD-ROM o similar, visible con los programas de navegación habituales y/o impreso, acompañado de una breve descripción del sitio y la dirección del enlace que lleva a su alojamiento en web. ANACER se reserva el derecho de solicitar a los concursantes un certificado de alojamiento en la Red.

5. La documentación exigida deberá remitirse a la siguiente dirección, especificando en el sobre:
‘2ª EDICIÓN PREMIO ANACER DE PERIODISMO’
Secretaría Técnica de ANACER
C/ Leñeros, 56 – 2º A
28039 Madrid.

6. El plazo de admisión queda abierto con la publicación de las presentes bases y finalizará el 28 de febrero de 2009 a las 12.00 horas. No se admitirán candidaturas presentadas fuera de plazo, salvo las remitidas por correo, cuya fecha de envío esté comprendida en el citado plazo de admisión.

7. El fallo del Jurado se hará publico el 31 de marzo de 2009.

8. El Jurado podrá otorgar Menciones Especiales a los trabajos o candidatos presentados a concurso, que no hayan obtenido premio.

9. Formarán parte del Jurado 5 asociados de ANACER o personas afines a la Asociación, todos con voz y voto. Ejercerán la presidencia y la secretaría del Jurado el Presidente y el Secretario de ANACER, respectivamente. La candidatura más votada recibirá el 1er Premio y la siguiente más votada el respectivo Áccesit. En caso de empate, el voto del Presidente será considerado voto de calidad a favor de las candidaturas.

10. La composición del Jurado se hará pública en el Acta de concesión del Premio.

11. El fallo del Jurado será inapelable.

12. La entrega de Premios se realizará el 24/04/2009 durante el IV Simposio de ANACER, que tendrá lugar en Logroño, La Rioja.

13. Los trabajos ganadores serán incluidos en formato “PDF” del original en el apartado reservado al Premio de la página web de ANACER http://www.anacer.org <http://www.anacer.org/> .

14. La participación en este concurso supone la aceptación íntegra de las presentes Bases.